Thông báo
06/11/2018 03:23:55 PM

Chương Trình Thế Hệ Không Giới Hạn - Generation Unlimited Mở Đơn Đăng Ký Dự Án 2018

Thế hệ Không giới hạn - Generation Unlimited

Chương trình tìm kiếm giải pháp từ thanh thiếu niên về các chủ đề:  

  • Tăng cường kỹ năng học tập và nghề nghiệp cho thanh thiếu niên
  • Tăng quyền cho thanh thiếu niên, với ưu tiên cho nữ giới

Tham gia vào chương trình này, bạn sẽ cùng UNICEF và SIHUB mang lại những giải pháp có tác động sâu rộng đến thanh thiếu niên Việt Nam và những quốc gia khác. Đây là thời điểm và cơ hội của bạn!

Bạn từ 14 đến 23 tuổi? Bạn đang theo đuổi 1 công việc mơ ước trong tương lai? Bạn có tự tin và chuẩn bị tốt để gia nhập lực lượng lao động trong xã hội? Lo lắng lớn nhất hiện nay của bạn là gì?

Bạn và các bạn trẻ khác có thể làm gì để tác động, đề xuất các cơ quan liên quan tạo cơ chế và phân bổ nguồn lực để giới trẻ, bao gồm những nhóm thiệt thòi và dễ tổn thương, nhất là nữ giới tham gia vào quá trình ra quyết định chính sách và chương trình có liên quan hay ảnh hưởng đến giới trẻ?

 

Nếu bạn thấy bản thân đang quan tâm đến những vấn đề nêu trên, hãy đến với chương trình “Thế hệ Không giới hạn” – phiên bản mới nhất của UPSHIFT.

 

Giới thiệu

 

Với thông điệp chủ chốt “Đã đến thời của chúng tôi, cơ hội của chúng tôi, tương lai của chúng tôi”, chương trình này là một phần trong Chiến lược Thanh Niên của Liên Hiệp Quốc đến năm 2030, tại thời điểm mà số lượng thanh thiếu niên thế giới sẽ tăng đến con số 2 tỉ người. Chương trình sẽ mời gọi sự tham gia của thanh thiếu niên, các cơ quan chính phủ, các tổ chức đa phương, khu vực tư nhân và xã hội dân sự cùng tăng cường đầu tư vào giáo dục, đào tạo kỹ năng và tăng quyền, với ưu tiên dành cho nữ giới và các nhóm thiệt thòi, dễ tổn thương trong xã hội.

 

Trong năm 2018-2019, tại Việt Nam, UNICEF phối hợp với Saigon Innovation Hub (SIHUB) thuộc Sở Khoa học và Công nghệ Tp. Hồ Chí Minh tổ chức chương trình “Thế hệ không giới hạn” cho thanh thiếu niên tại Tp. Hồ Chí Minh. Với các tỉnh lân cận ở phía Nam, các bạn có thể đăng ký tham gia và tự chi trả các chi phí ăn ở, đi lại và các chi phí phát sinh khác.

 

Các đội nhóm được lựa chọn sẽ tham gia giai đoạn huấn luyện chuyên sâu do UNICEF tài trợ toàn phần để phát triển ý tưởng thành kế hoạch thực hiện dự án hoàn chỉnh. Sau khóa đào tạo, 6 dự án thuyết trình thành công và có kế hoạch khả thi nhất sẽ nhận được 1,000USD vốn khởi động để hoàn thiện và chạy thử dự án trong 2 tháng. Chương trình hỗ trợ kỹ năng quản lý, vận hành và huy động nguồn lực cho dự án được thiết kế tương thích cho đặc thù từng đội. Kết thúc giai đoạn này, 2 dự án xuất sắc nhất sẽ được chọn để giới thiệu tại cuộc thi cấp quốc tế của UNICEF và có cơ hội nhận được 20,000USD để triển khai tiếp dự án ở quy mô rộng lớn hơn.

 

Các giá trị

Điểm ưu việt của chương trình là các ý tưởng đều do các bạn trẻ khởi xướng, các tập huấn viên và cố vấn đóng vai trò dẫn dắt các bạn qua các hội thảo tập huấn chuyên sâu để hoàn thiện các giải pháp hay dự án. Chúng tôi khuyến khích sự đa dạng về giới tính, địa bàn và hoàn cảnh sống, trình độ và kinh nghiệm… của các bạn trẻ, cũng như đề cao tinh thần học hỏi, hợp tác và vươn lên. Đây là một cơ hội học hỏi, chúng tôi tin rằng khả năng sáng tạo của các bạn trẻ là không giới hạn.

Đối tượng của chương trình

  • Thanh thiếu niên, cả nam và nữ trong độ tuổi 14-23, tính đến thời điểm 2018 (tức sinh năm 1995-2004), trong và ngoài trường học;
  • Các nhóm thanh thiếu niên thiệt thòi, yếu thế, thanh thiếu niên khuyết tật;
  • Các bạn trẻ từng tham gia UPSHIFT

Tham gia cùng chúng tôi?

Lập nhóm từ 3-5 thành viên trong độ tuổi 14-23.

Nếu được lựa chọn, các nhóm cần cam kết tham dự tập huấn chuyên sâu (tổ chức tại Tp. Hồ Chí Minh) về phát triển ý tưởng thành dự án và giai đoạn ươm tạo (cấp vốn ban đầu & chạy thử dự án, kéo dài đến tháng 2/2019).

 

PHỤ LỤC 1: HƯỚNG DẪN NỘP ĐƠN ĐĂNG KÝ

 

Sau đây là hướng dẫn giúp bạn trẻ đăng ký dự án để tham gia vào chương trình “Thế hệ không giới hạn”

  • Bước 1: Lập nhóm (từ 3 -5 người), lưu ý cân bằng về giới và có sự đa dạng về kỹ năng, điểm mạnh giữa các thành viên để phối hợp hỗ trợ nhau
  • Bước 2: Tìm hiểu 1 vấn đề đang gây quan ngại, tác động đến bản thân nhóm, hoặc cộng đồng xung quanh, liên quan đến 2 chủ đề chính của chương trình năm nay, đó là “cơ hội và môi trường phát triển kỹ năng học tập và nghề nghiệp cho giới trẻ, đặc biệt các nhóm thiệt thòi và dễ bị tổn thương” và “tăng quyền cho giới trẻ, với ưu tiên cho nữ giới”
  • Bước 3: Nhóm làm việc cùng nhau, khảo sát thực tế, nói chuyện với những người bị tác động để hiểu rõ tầm ảnh hưởng của những vấn đề đó tới cộng đồng xã hội, phân tích được nguyên nhân của vấn đề. Sau đó, điền vào đơn đăng ký với các nội dung:

        - Xác định vấn đề: trong khoảng 150 – 200 từ

 

        - Phân tích mức độ ảnh hưởng: vấn đề đó ảnh hưởng đến một cộng đồng lớn, hay một nhóm nhỏ nhưng có mức độ ảnh         hưởng nặng nề, nghiêm trọng?
        - Các nguyên nhân chính của vấn đề là gì? Liệt kê theo từng nguyên nhân với các lập luận, giải thích.

        - Liên hệ với câu chuyện thực tế xung quanh vấn đề đó: câu chuyện thật của thành viên nhóm hoặc của đối tượng bị ảnh         hưởng bởi vấn đề đó

        - Khả năng giải quyết: nhóm có thể cùng nhau tạo ra thay đổi cho vấn đề đó với nguồn trợ giúp hạn chế không? Tóm tắt         hướng giải quyết thế nào, mang tính sáng tạo và đem lại những tác động cụ thể và sâu rộng ra sao? Cần ưu tiên hướng         giải quyết can thiệp tạo tác động trực tiếp hơn chỉ là tăng cường nhận thức.

        - Mục tiêu của giai đoạn này là xác định được vấn đề đó là gì và nó gây ra những rủi ro hay tác động như thế nào, nguyên         nhân chính do đâu, chưa chú trọng nhiều đến các giải pháp cụ thể. Hãy tập trung vào những vấn đề nổi cộm, cụ thểhơn là         những vấn đề to lớn mà chung chung. Nghĩ đến những khía cạnh khác nhau của vấn đề, đi sâu vào chi tiết, vấn đề đó gây         tác động gì lên bạn, hay lên gia đình/ bạn bè/ cộng đồng.

 

Một số câu hỏi gợi mở:

 

Chủ đề 1: Cơ hội và môi trường phát triển kỹ năng học tập và nghề nghiệp cho thanh thiếu niên, đặc biệt các nhóm thiệt thòi và dễ bị tổn thương

  • Làm thế nào chúng ta có thể hỗ trợ thanh thiếu niên chuẩn bị tốt hơn để gia nhập lực lượng lao động trong tương lai?
  • Những kỹ năng thiết yếu mà giới trẻ cần trang bị trong thời đại ngày nay là gì? Bằng cách nào để tất cả giới trẻ thành thạo được các kỹ năng này?
  • Những kỹ năng nghề nghiệp nào là cần thiết và hữu ích? Làm thế nào giới trẻ có được những kỹ năng này?
  • Làm thế nào chúng ta giúp các nhà tuyển dụng không còn định kiến về giới?
  • Làm thế nào chúng ta hỗ trợ các nhà tuyển dụng tạo thêm cơ hội bình đẳng về nghề nghiệp cho những người khuyết tật?
  • Làm thế nào chúng ta khuyến khích thanh niên nam nữ làm những công việc không phải truyền thống với giới tính của họ nhưng có khả năng tạo thêm nhiều giá trị?
  • Làm thế nào chúng ta mở rộng sự tiếp cận của thanh thiếu niên có hoàn cảnh khó khăn, các bạn khuyết tật đến các cơ hội học tập từ xa, đào tạo nâng cao?
  • Làm thế nào chúng ta tạo ra các công việc mới có ảnh hưởng tốt tới môi trường?

 

Chủ đề 2: Tăng quyền cho thanh thiếu niên, với ưu tiên cho nữ giới

  • Thanh thiếu niên có thể làm gì để tác động, đề xuất chính phủ tạo cơ chế và phân bổ nguồn lực để họ, bao gồm những nhóm thiệt thòi và dễ tổn thương, nhất là nữ giới tham gia vào quá trình ra quyết định chính sách và chương trình liên quan hay có ảnh hưởng đến họ?
  • Bằng cách nào chúng ta có thể đảm bảo tất cả nơi làm việc và học tập (công sở, văn phòng, nhà máy, trường học v.v…) là môi trường hòa nhập và dễ tiếp cận cho tất cả mọi người, nhất là người/trẻ khuyết tât?
  • Làm thế nào trẻ em trai và nam thanh niên tiên phong thay đổi hành vi của họ để đảm bảo các địa điểm và giao thông công cộng an toàn cho phụ nữ và trẻ em?
  • Làm thế nào chúng ta có thể phá vỡ những khuôn mẫu, định kiến xã hội về năng lực của người trẻ khuyết tật?
  • Chúng ta có thể làm gì để đảm bảo bình đẳng hơn trong việc đảm nhiệm các vị trí lãnh đạo của Chính Phủ?
  • Chúng ta có thể làm gì để đảm bảo bình đẳng hơn trong việc đảm nhiệm các vị trí lãnh đạo của doanh nghiệp?

 

TIêu chí chọn hồ sơ đăng ký

  • Bám sát 2 chủ đề của chương trình
  • Tính nghiêm trọng và cấp thiết của vấn đề
  • Chất lượng của hồ sơ đăng ký và sự nghiêm túc, quyết tâm của nhóm
  • Thông tin về nhóm: nhóm có thành viên thuộc các nhóm yếu thế, dễ tổn thương, khuyết tật không? Hướng giải pháp mà nhóm đề xuất có giúp thu hẹp khoảng cách về tiếp cận cơ hội phát triển kỹ năng và tăng quyền không?

 

PHỤ LỤC 2: Lịch trình dự kiến

 

Giai đoạn 1

  • 15/10 đến 16/11/2018: Chuỗi mini-workshop giới thiệu và nhận đăng ký.
  • 23/11/2018: Hạn cuối nhận đơn đăng ký.
  • 20/11/2018: Công bố kết quả 12 dự án được chọn

Giai đoạn 2 

  • Ngày 8-9 và 15-16/12/2018: 4 ngày tập huấn chuyên sâu, bao gồm khảo sát người dùng, cộng đồng

12 Đội (ý tưởng dự án) được chọn sẽ tham gia giai đoạn huấn luyện chuyên sâu để phát triển thành kế hoạch thực hiện dự án hoàn chỉnh

 

Giai đoạn 3 

  • 22/12/19 đến 02/02/2019: Ươm tạo chạy thử dự án.

Sau khóa đào tạo, 6 dự án thuyết trình thành công và có kế hoạch khả thi nhất sẽ nhận được 1,000USD vốn khởi động để tiếp tục hoàn thiện và chạy thử dự án trong 2 tháng. Chương trình hỗ trợ kỹ năng quản lý dự án và vận động nguồn lực cộng đồng được thiết kế tương thích với đặc thù từng đội. Kết thúc giai đoạn này, 2 dự án xuất sắc nhất sẽ được chọn để giới thiệu tại cuộc thi cấp quốc tế của UNICEF và có cơ hội nhận được 20,000USD để nâng cấp và triển khai tiếp dự án ở phạm vi rộng lớn hơn. 

» Các tin khác:

THỐNG KÊ LƯỢT TRUY CẬP

Truy cập trong ngày:303

Truy cập trong tuần:1844

Tổng số lượt truy cập:1408807